Impegno sociale, ambientale e di buon governo

ESG

Integrazione degli impegni
sociali, ambientali e
di buon governo

Il PronoKal Group è una società impegnata a integrare le problematiche sociali, ambientali e di buon governo nelle sue operazioni commerciali e nei processi di produzione. Prendiamo in considerazione dipendenti, pazienti e fornitori.

Siamo una società che opera, ai sensi delle normative nazionali e internazionali dei mercati in cui è presente, in tutti i paesi in cui abbiamo una consociata.

Lavoriamo da un punto di vista etico e offriamo i nostri metodi, prodotti e servizi con i più alti standard di qualità ed eccellenza, sempre con lo stesso obiettivo: la salute e il benessere delle persone.

Enviromental

Attuazione del programma di efficienza energetica secondo la normativa vigente.
Promozione della politica 3R: ridurre, riciclare e riutilizzare.
Sostegno alle strategie di prevenzione dei cambiamenti climatici attraverso campagne di sensibilizzazione ambientale a tutte le parti interessate.
Sviluppo di modelli ambientali di responsabilità condivisa con i nostri stakeholder

Governance

Gestione economica totalmente trasparente e non fraudolenta.
Scommetti sul raggiungimento di prodotti, servizi e processi della massima qualità, nel rispetto delle politiche sociali e ambientali.
Conformità al Codice Etico dell’azienda in base ai suoi valori aziendali, alle buone pratiche di governance e all’impegno nei confronti degli stakeholder.
Collaborazione con fornitori sostenibili che contribuiscono alla creazione di valore.

Welfare

Promozione delle pari opportunità e della diversità sul posto di lavoro.
Promozione del volontariato aziendale come parte dell’impegno sociale dell’azienda nei confronti dei suoi valori e principi.
Estensione delle prestazioni sociali, come il programma interno di salute e benessere.
Facilitazione della riconciliazione della vita personale e lavorativa.

Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (OSS)

Dal 2019, in qualità di membri firmatari del Patto Mondiale delle Nazioni Unite, sosteniamo gli obiettivi di sviluppo sostenibile (OSS) stabiliti dall’ONU come obiettivi globali per il 2030. Nello specifico, abbiamo focalizzato la nostra azione su 7 OSS poiché, grazie alla nostra attività di business, riteniamo che siano quelli in cui il nostro contributo e impatto può essere maggiore: 2. Sconfiggere la Fame, 3. Salute e benessere, 5. Parità di genere, 8. Lavoro dignitoso e crescita economica, 10. Riduzione delle disuguaglianze, 12. Produzione e consumo responsabili, 17. Partnership per il raggiungimento degli Obiettivi.

Carta Europea della Diversità

Dal 2019 siamo firmatari della Carta Europea della Diversità, e ci impegnamo pubblicamente a rispettare le normative vigenti in materia di uguaglianza e non discriminazione, nonché a includere i principi di diversità e pari opportunità come valori inerenti la nostra cultura d’impresa.
Allo stesso modo, e come riflesso della nostra Politica sulla Diversità, in PronoKal Group ci impegniamo a integrare la differenza come valore, promuovendo l’inclusione di tutte le persone e costruendo una forza lavoro che integri diversi profili professionali, indipendentemente dal loro genere, orientamento sessuale, razza, nazionalità, età, religione, disabilità o qualsiasi altra circostanza sociale e / o personale.